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<title>組織學習教練養成</title>
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<table width="95%" border="0" cellspacing="0" cellpadding="0" height="2208" align="center">
<tr>
<td height="44">
<div align="center"><img src="http://www.t888.com.tw/jaw/images/class-training.gif" width="530" height="79"><font color="#3366FF"><br>
</font></div>
</td>
</tr>
<tr>
<td height="21"><div align="center">
<div align="center">
<p><font color="#FF0000" size="2"><b>什麼是值得個人及組織，花五年時間培養的能力？</b></font><font color="#FF0000" size="2"><b><br>
<br>
</b></font></p>
</div>
</div>
</td>
</tr>
<tr>
<td height="2184">
<div align="left">
<p><font color="#3366FF"> 在一個不確定且加速變化的十倍速時代，什麼是我們賴以為生的核心能力？有什麼是可以持久而不會被淘汰的專長？又有什麼可以一石二鳥，同時為個人及企業帶來效益？那就是五項修練的學習力！你願意為個人及組織的生涯規劃而投資嗎？我們將帶領你進入五項修練的世界，你將會經歷前所未有的學習體驗過程，重新審視自己的生命結構，並以嶄新的視野看待你及你所屬的企業！我們誠摯地邀請您，為自己的未來做出對的選擇！</font></p>
</div>
<p><font color="#3366FF"> </font><span class="style1">組織學習的手法與心法，也是企業生存發展的必要裝備，藉由五項修練工具的整合運用，將可啟動組織成功的良性循環， 透過<span class="style3"> 團隊學習</span> 提升人際互動的品質，進而<span class="style3"> 改善心智模式 </span>提升決策的品質，再運用<span class="style3"> 系統思考 </span>加強行動的品質，最後藉由 <span class="style3">自我超越、建立共同願景 </span>，促進結果的品質，如此相互影響，成為良性的循環。 </span></p>
<p><font color="#3366FF"> 因此如能培養出組織學習的教練人才，將會大幅提升組織運作的效能與品質，除了可以儲備領導人才外，還可培育師資，為企業創造學習型組織管理的核心能力，並滿足廣大組織成員的學習需求。</font></p>
<table width="96%" border="0" cellspacing="0" cellpadding="0" align="center">
<tr>
<td>
<p><font color="#3333FF">我們採用<b><u>第五項修練</u></b>一書對領導者所需培養的三項能力為主軸（了解複雜---<font face="Times New Roman, Times, serif">Understanding
Complexity</font>、茲育熱望---<font face="Times New Roman, Times, serif">Aspiration</font>、開創交談---<font face="Times New Roman, Times, serif">
Generative Conversation</font>的能力），設計一完整的教練培訓計畫，藉以培養教練引導的能力，使學員具備在企業內自行推展並應用學習型組織管理的技巧、方法與正確的心態，除了能加強組織運作的能力外，在面臨變化越來越快的未來環境裡，可以有預應(Proactive)未來的行動力。</font></p>
</td>
</tr>
</table>
<br>
<br>
<table width="100%" border="0" cellspacing="0" cellpadding="0">
<tr>
<td bgcolor="#E1EBFF" bordercolor="#E1EBFF" height="2">
<div align="center"><font color="#3366FF"><b><font color="#0000FF" size="6">2006</font><font color="#0000FF" size="6" face="細明體">
學習教練養成訓練<br>
</font><font color="#0000FF" size="6"><font size="4"><font size="5" face="華康中楷體" color="#3333FF">課程架構</font></font></font></b></font></div>
</td>
</tr>
</table>
<div align="center"></div>
<table width="100%" border="1" cellspacing="1" cellpadding="0">
<tr bgcolor="#333366">
<td width="5%" height="36">
<p align="center"><font color="#FFFFFF" size="3"><b>階段 </b></font></p>
</td>
<td width="18%" height="36">
<p align="center"><font color="#FFFFFF" size="3"><b>課程名稱</b></font></p>
</td>
<td width="24%" height="36">
<p align="center"><font color="#FFFFFF" size="3"><b>內 容 </b></font></p>
</td>
<td width="44%" height="36">
<p align="center"><font color="#FFFFFF" size="3"><b>說 明</b></font></p>
</td>
<td width="9%" height="36">
<p align="center" class="style3 style4"><font size="3" color="#FFFFFF"><b>時
數</b></font></p>
</td>
</tr>
<tr>
<td rowspan="3" width="5%" bgcolor="#E0E4FE">
<p align="center"><font color="#3366FF"><b><font color="#0000FF" size="5">核<br>
心<br>
手<br>
法<br>
工<br>
具</font></b></font></p>
</td>
<td bgcolor="#FFFFCC" width="18%">
<p align="center"><font color="#0000FF" size="4"><b><i><font size="5"><a href="http://www.t888.com.tw/jaw/UF-ST.htm">系統思考<br>
研習營</a></font> </i></b></font></p>
</td>
<td bgcolor="#FFFFCC" width="24%">
<p><font color="#0000FF" size="3">．學習型組織簡介<br>
．系統循環圖演練<br>
．啤酒產銷模擬遊戲<br>
．系統基模工具及練習<br>
．企業案例說明講解</font></p>
</td>
<td bgcolor="#FFFFCC" width="44%">
<p><font color="#0000FF" size="3">系統思考是我們面對未來快速變化環境的指南針，透過啤酒遊戲體會混亂背後的新秩序，藉以培養動態思考及見微知著的能力。</font></p>
</td>
<td bgcolor="#FFFFCC" width="9%">
<p align="center"><font face="Times New Roman, Times, serif" color="#0000FF"><b>2/22,23</b></font></p>
</td>
</tr>
<tr>
<td width="18%" bgcolor="#FFFFCC">
<p align="center"><font color="#0000FF" size="4"><b><i><font size="5"><a href="http://www.t888.com.tw/jaw/UF-TL.htm">團隊學習<br>
工作營</a></font></i></b></font></p>
</td>
<td width="24%" bgcolor="#FFFFCC">
<p><font color="#0000FF" size="3">．思惟模式的轉換 <br>
．推論階梯&懸掛假設<br>
．有效的會議溝通 <br>
．辯護與探詢的演練<br>
．團隊關係發展的方法</font></p>
</td>
<td width="44%" bgcolor="#FFFFCC">
<p><font color="#0000FF" size="3">團隊學習是啟動組織深層溝通的一把鑰匙，熟悉心智模式的方法與技巧，將有助於跨部門的溝通與協調，減少誤會與不必要的摩擦。</font></p>
</td>
<td width="9%" bgcolor="#FFFFCC">
<p align="center"><font face="Times New Roman, Times, serif" color="#0000FF"><b>3/22,23</b></font></p>
</td>
</tr>
<tr>
<td bgcolor="#FFFFCC" width="18%">
<p align="center"><font color="#0000FF" size="5"><b><i><a href="http://www.t888.com.tw/jaw/UF-VL.htm">願景領導<br>
修練營</a></i></b></font></p>
</td>
<td bgcolor="#FFFFCC" width="24%">
<p><font color="#0000FF" size="3">．提高執行力的良方<br>
．釐清個人願景<br>
．領導的五種方式<br>
．願景共享的激勵方法<br>
．願景匯談與分享技巧</font></p>
</td>
<td bgcolor="#FFFFCC" width="44%">
<p><font color="#0000FF" size="3">一種新的願景領導方式，正逐漸取代舊有的管理信條，在組織中建立盟約關係取代傳統的契約關係，將可有效降低離職率，並且激發出員工對工作的熱望，提高員工的參與度，發揮員工的創造力。</font></p>
</td>
<td height="94" bgcolor="#FFFFCC" width="9%">
<p align="center"><font face="Times New Roman, Times, serif" color="#0000FF"><b>4/26,27</b></font></p>
</td>
</tr>
<tr>
<td rowspan="2" width="5%" bgcolor="#E0E4FF">
<p align="center"><font color="#0000FF"><b><font size="5">進<br>
階<br>
心<br>
法<br>
演<br>
練</font></b></font><font color="#3366FF" size="5"> </font></p>
</td>
<td width="18%" bgcolor="#CCFF99">
<p align="center"><font color="#0000FF" size="5"><b><i>五項修練<br>
的心法</i></b></font></p>
</td>
<td width="24%" bgcolor="#CCFF99">
<p><font color="#0000FF">．再探啤酒遊戲<br>
．系統思考與心智模式<br>
．眼罩深度聆聽練習<br>
．深度匯談演練場<br>
．組織的創造性張力</font></p>
</td>
<td width="44%" bgcolor="#CCFF99">
<p><font color="#0000FF">五項修練就如同人的五隻手指頭一樣，必須靈活的加以運用，在學習型組織的心法原則下，，我們有機會引導組織發揮最大的創造力，體驗生命高層的意義。</font></p>
</td>
<td width="9%" bgcolor="#CCFF99">
<p align="center"><font face="Times New Roman, Times, serif" color="#0000FF"><b>5/26,27,28</b></font></p>
</td>
</tr>
<tr>
<td width="18%" height="76" bgcolor="#CCFF99">
<p align="center"><font color="#0000FF" size="5"><b><i><a href="http://www.t888.com.tw/jaw/UF-STadv06.htm">演練場與<br>
學習實驗室</a></i></b></font></p>
</td>
<td width="24%" height="76" bgcolor="#CCFF99">
<p><font color="#0000FF">．行動中(前)的學習<br>
．管理演練場的原則<br>
．管理模擬飛行器試飛<br>
．學習實驗室探索學習<br>
．集體反思與共同思考</font></p>
</td>
<td width="44%" height="76" bgcolor="#CCFF99">
<p><font color="#0000FF">演練場及學習實驗室是組織在實驗各項創新的制度，發展新的組織群我關係，所不可或缺的必要場景，不但會大幅加速思維改善的速度，更能發展出創新的集體心智模式，超越多年的組織屏障。</font></p>
</td>
<td width="9%" height="76" bgcolor="#CCFF99">
<p align="center"><font face="Times New Roman, Times, serif" color="#0000FF"><b>6/24,25</b></font></p>
</td>
</tr>
<tr bgcolor="#FFFFFF">
<td rowspan="3" width="5%" bgcolor="#DCE4FF"><font color="#0000FF"><b></b></font>
<p align="center"><font color="#0000FF"><b><font size="5">學<br>
習<br>
教<br>
練<br>
技<br>
巧<br>
養<br>
成</font></b></font></p>
</td>
<td width="18%" bgcolor="#FFE1FF" height="118">
<p align="center"><font color="#0000FF" size="5"><b><i>學習教練<br>
的心法</i></b></font></p>
</td>
<td width="24%" bgcolor="#FFE1FF" height="118">
<p><font color="#0000FF" size="3">．角色、定位與心態<br>
．如何設計LO活動<br>
．LO的機會與挑戰<br>
．教練引導的技巧<br>
．ORID提問工具</font></p>
</td>
<td width="44%" bgcolor="#FFE1FF" height="118">
<p><font color="#0000FF" size="3">組織學習的教練必需認清自己的角色，並以中立的態度面對組織內似是而非的問題，並藉由五項修練的工具，設法轉移過去的思惟模式，逐步使組織走向學習而非裁員之路！</font></p>
</td>
<td width="9%" bgcolor="#FFE1FF" height="118">
<p align="center"><font face="Times New Roman, Times, serif" color="#0000FF"><b>7/21,
22</b></font></p>
</td>
</tr>
<tr>
<td width="18%" bgcolor="#FFE1FF">
<p align="center"><font color="#0000FF" size="5"><b><i>創建學習型<br>
組織的架構</i></b></font></p>
</td>
<td width="24%" bgcolor="#FFE1FF">
<p><font color="#0000FF" size="3">．在組織內的推動架構<br>
．找尋高槓桿的切入點<br>
．如何與管理系統結合<br>
．創建實踐案例分享<br>
．組織學習的迷思</font></p>
</td>
<td width="44%" bgcolor="#FFE1FF">
<p><font color="#0000FF" size="3">說明在企業內創建學習型組織的推動架構，並深入探討如何突破組織的學習智障，及有效的切入點，並由教練實際分享2~3個實踐案例，供學員參考應用之。
</font></p>
</td>
<td width="9%" bgcolor="#FFE1FF">
<p align="center"><font face="Times New Roman, Times, serif" color="#0000FF"><b>7/23</b></font></p>
</td>
</tr>
<tr>
<td width="18%" height="35" bgcolor="#FFE1FF">
<p align="center"><font color="#0000FF" size="5"><b><i>學習教練<br>
的經驗傳承</i></b></font></p>
</td>
<td width="24%" height="35" bgcolor="#FFE1FF">
<p><font color="#0000FF" size="3">．課程設計的重點<br>
．教練的模擬演練<br>
．臨場處理的技巧<br>
．如何面對企業內訓<br>
．如何處理組織慣性防衛</font></p>
</td>
<td width="44%" height="35" bgcolor="#FFE1FF">
<p><font color="#0000FF" size="3">組織學習的核心課程與活動，背後有其重要的假設與LO的基本精神，教練需要更進一步的體會並了解到，課程設計的原則，才能在臨場因地制宜的活用。</font></p>
</td>
<td width="9%" height="35" bgcolor="#FFE1FF">
<p align="center"><font face="Times New Roman, Times, serif" color="#0000FF"><b>8
/26,27</b></font></p>
</td>
</tr>
</table>
<p><font color="#3366FF"> </font><font color="#3366FF">註：1. 本訓練課程，每月舉行一次，每次進行2~3天，上課時間為9:00~17:00。<br>
2. 本訓練課程，會有兩次外宿的封閉式培訓，晚上會安排課程或影片欣賞。<br>
3. 曾經參加過學習型組織核心課程者，可從進階心法階段開始上課，費用補足差額即可。<br>
4. 課程結束後，由羽白頒發學習教練資格證書。</font></p>
<p><font color="#0000FF"><b>課程資深教練群：</b><br>
<font face="細明體"><i><b><a href="http://www.t888com.tw/jaw/UF-JACK.htm">劉兆岩</a>
先生</b></i>：現任 羽白國際管理顧問公司 總經理<br>
<i><b><a href="http://www.t888.com.tw/jaw/UF-chung.htm">莊志忠</a>
先生</b></i>：現任 羽白國際管理顧問公司 首席顧問<br>
<i><b><a href="http://www.t888.com.tw/jaw/UF-mark.htm">王仲綏</a>
先生</b></i>：現任 羽白國際管理顧問公司 團隊引導師<br>
<br>
</font></font><font color="#3366FF"><b><font color="#0000FF">參加人員條件：</font></b><br>
★ 曾在各類型組織工作經驗達5年以上，有教學或管理經驗者為佳，並且具有強烈的自我學習意願者。<br>
</font><font color="#3366FF">★ 公司或組織積極培養的重要幹部，希望能提升為高階管理人員，並且具有強烈的自我學習意願者。
<br>
★ 必須由羽白教練群親自面試，通過面試資格者才可參加。<br>
<br>
</font><font color="#3366FF"><font color="#0000FF"><b>研習地點：</b></font><br>
北部各大訓練中心，或合適的訓練場所。</font></p>
<p><font color="#0000FF"><b>計劃時間：</b></font><font color="#3366FF"><br>
養成訓練時間為<font color="#FF0000"><i><b>2006年2月至８月</b></i></font></font></p>
<p><font color="#3366FF"><b><font color="#0000FF">計劃費用：</font></b><br>
</font><font color="#FF0000"><b><i>每人NT$ 80,000元</i></b>（含稅、教材、餐點、兩次會議住宿費用）</font></p>
<p><font color="#0000FF"><b>參加辦法：</b></font><font color="#3366FF"><br>
本訓練課程採取先報名繳費。<br>
</font><font color="#3366FF">傳真報名：02-29117953 <br>
洽詢電話：02-29117941 張小姐</font></p>
<p><font color="#3333FF"><b>付款方式：<font color="#3366FF">銀行匯款</font></b></font><font color="#3366FF"><br>
銀行名稱：萬泰銀行 新店分行<br>
戶 名：羽白國際管理顧問有限公司<br>
帳 號：039-11-80075-0-0</font></p>
</td>
</tr>
</table>
<p align="center"><font color="#0000FF" size="5"><font color="#3366FF"><font size="2" color="#006600"><font color="#0000FF" size="5"><font color="#3366FF"><font color="#0000FF" size="5"><font color="#3366FF"><font size="2" color="#006600"><font color="#0000FF" size="5"><font color="#3366FF"><font color="#0000FF" size="5"><font color="#3366FF"><font color="#006600" size="2"><span class="style80"><span class="style7"><b><font color="#FF0000"><br>
<br>
<br>
11月4、5日 </font></b></span><font color="#FF0000"><font size="5"><font size="5"><font size="2"><font size="2"><a href="http://www.t888.com.tw/jaw/UF-class1104-1.htm" target="_blank" class="style80"><font color="#FF3300">學習型組織研討會</font></a></font></font></font></font></font></span><b><span class="style80"><font color="#0000FF" size="5"><font color="#3366FF"><font color="#0000FF" size="5"><font color="#3366FF">
<font color="#009900" size="3" face="標楷體"> <font color="#0000FF" size="5"><font color="#3366FF"><font color="#0000FF" size="5"><font color="#3366FF"><font color="#009900" size="3" face="標楷體"> </font></font></font></font></font></font></font></font></font></font></span><span class="style25"><span class="style80"><span class="style82">11月25、26日</span></span></span></b><span class="style25"><span class="style80"><font color="#0000FF"><font color="#3366FF"><font color="#0000FF"><font color="#3366FF"><font color="#009900"><span class="style76"><a href="http://www.t888.com.tw/jaw/UF-tanko.htm">田口方法研習班</a></span></font></font></font></font></font></span></span><b><span class="style80"><span class="style7"><font color="#0000FF" size="5"><font color="#3366FF"><font color="#0000FF" size="5"><font color="#3366FF"><font color="#009900" size="3" face="標楷體"><b> </b></font></font></font></font></font></span></span></b><span class="style80"><font color="#0000FF"><font color="#3366FF"><font color="#0000FF"><font color="#3366FF"><font color="#009900" face="標楷體"><b><font color="#006600" size="2">12</font></b></font></font></font></font></font><b><font color="#0000FF" size="5"><font color="#3366FF"><font size="2" color="#006600">月21、22日</font></font></font></b><font color="#0000FF" size="5"><font color="#3366FF"><font size="2" color="#006600">
</font></font></font><font size="5"><font size="2"><a href="http://www.t888.com.tw/jaw/UF-TL01.htm" target="_blank" class="style80">團隊學習工作營</a></font></font></span><br>
</font></font></font></font></font></font></font></font></font></font></font></font></font><font color=#006600
size=2><a href="http://myweb.hinet.net/home3/a86807707/index.htm"><br>
</a><a href="http://www.t888.com.tw/jaw/index.htm">回 首 頁 </a> <font face="標楷體">
</font></font><font color=#006600
size=2><font face="標楷體"> </font></font> <font size="2" color="#006600"><a href="http://www.t888.com.tw/jaw/UF-2n.htm">講師簡介</a><font face="標楷體"> </font><font face="標楷體"> </font></font>
<a href="http://www.t888.com.tw/jaw/images/form-training.gif" target="_blank"><font color="#0000FF" size="2">列印報名表</font></a><font color="#009900" size="3" face="標楷體"> </font></p>
<p> </p>
<p> </p>
<p> </p>
<p> </p>
</body>
</html>
<p align="center"> </p>
<p align="center"> </p>
<p align="center"> </p>
<p align="center"> <P align=center><a href="http://News98.org/del/">取消訂閱</a>
<a href="http://News98.org/dm/169/" target="_blank">商務廣告主機租用</a></P>
<p align="right"> </p>
<p align="right"> </p>
<p align="right"> <img border="0"
src="htp://ubiboss.com/q/?m=r&e=inheritance@twistedmatrix.com"
width="1" height="1">